木曜日に締結された5年間の合意によると、州が運営する12のインド主要港は、31,000人以上の港湾労働者と就労者の賃金を10.6%引き上げる。
「新賃金決済協定は、ムンバイの港湾労働者グループC&D部門で、海運大臣Nitin Gadkariの存在下で署名された」と、政府のプレス声明で述べた。
全港にまたがる32,000人以上の港湾労働者と10万5千人のグループC&D年金受給者がこの和解の恩恵を受けます。
Shri Gadkari氏は、「Narendra Modi首相のビジョンによれば、国民の福祉は政府の最優先事項であり、主要な港湾が社会経済的変化の要因となっていることがうれしい。主要港湾は、このイニシアチブを取る先駆者となり、グループC&D従業員の賃金決済に最初に署名した。
この和解は、港湾労働組合連合と港湾管理の間で、労働争議長官を代表する地方労働委員の前に、1947年の工業紛争法第12(3)項の下で署名された。
和解は2017年1月1日から行われます。これは、主要な公共部門の企業の多くで、10年間の周期性に反して港湾部門に到着した5年間の和解です。